因業務發展需要，經肥東縣國資工作領導小組組長會議研究，決定面向社會公開招聘縣管國有企業工作人員，現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會公開報名，統一考試，綜合評定，擇優聘用。

二、招聘計劃

公開招聘縣管國有企業綜合管理、項目工程管理、財務審計、投資融資、法務風控、風控審計等工作人員，共24名。具體招聘崗位見附件：《肥東縣縣管國有企業2023年公開招聘工作人員崗位表》。

三、招聘條件

（一）資格條件：

1．具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法、擁護中國共產黨的領導、遵守國家法律法規；

2．政治立場堅定，品行端正，愛崗敬業，具有良好的思想政治素質和職業道德；

3．適應崗位的身體條件、心理素質；

4．具有大學本科及以上文化程度；

5．年齡在30周歲以下（1992年3月27日之后出生）；

6．崗位所需的專業或技能條件；

7．崗位所需的其他條件。

（二）崗位條件和要求中“專業”主要依據國家教育部2012年公布的《普通高等學校本科專業目錄》等專業（學科）指導目錄設置。

考生所學專業以畢業證書專業為準，不可以憑專業（學業）證書、結業證書、輔修證書、畢業證書上的輔修專業報考。畢業證書上專業后面帶括號，只能代表所學內容有所涉及，不能認定為專業（教育部公布的“專業指導目錄”中自帶括號的除外），考生只能以括號以外的專業名稱報考相符合的崗位。

考生須嚴格按照招聘崗位要求的專業填報，如考生所學專業在教育部公布的專業（學科）指導目錄中未出現，且招聘崗位專業要求為“XX類”或“一級學科”及類似情形的，由培養單位提供該專業人才培養方案和教學大綱，并證明其相關性。

崗位條件和要求中“本科及以上”指具有本科及以上文化程度并取得相應學位的人員。香港、澳門大學學歷，須經國家教育行政主管部門認可；國外學歷，要經國家教育部相關部門學歷認證；上述人員同時須符合公告規定及崗位要求的報考資格條件。

（三）不得報考情形

具有下列情形之一的人員，不得報考：

1．不符合招聘崗位條件要求的人員；

2．在讀的全日制普通高校非2023年應屆畢業生；

3．現役軍人；

4．經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；

5．曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

6．按照國家、省有關規定，尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員；

7．被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

8．有法律、法規規定的其他情形的。

四、招聘程序

招聘方式實行筆試和面試相結合的辦法進行，招聘程序為：網上報名、筆試、資格復審、面試、體檢考察、確定擬聘人員、公示、聘用。

（一）網上報名

1．報考人員登陸人事考試網上服務平臺（http://exam.east-hr.com）報名。統一報名時間為2023年4月3日9:00至4月9日16:00，逾期不再報名。報考人員所填信息必須真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規定不符的，一經查實，即取消考試、錄聘資格。

2．報考人員必須于個人報名后24小時至4月10日16:00前登錄人事考試網上服務平臺（http://exam.east-hr.com）查詢是否通過資格初審。招聘單位負責報考人員的資格審查工作。通過資格初審的報考人員于4月12日16:00前通過人事考試網上服務平臺（http://exam.east-hr.com）按規定繳納考試費用，逾期視為自動放棄報考。

3．招聘崗位繳費人數與計劃數的比例達到3:1方可開考。未達到開考比例的，相應核減該崗位招聘計劃數或取消該招聘崗位。報考被取消崗位的人員如符合其他崗位條件可以改報其他崗位，時間為4月14日9:00～12:00，逾期視為自動放棄報考。因比例不足而被取消崗位的報考人員沒有改報其他崗位的，可在報名結束后退回所收考試費用。 

4．完成網上繳費后，可于4月20日至4月21日從人事考試網上服務平臺（http://exam.east-hr.com）自行下載并打印筆試準考證。 

（二）筆試

1．筆試采取閉卷形式進行。

科目一為《綜合知識》：內容主要包括漢語言基礎知識、時事政治、計算機基礎知識、公文處理、職業能力測試等，滿分100分，占筆試成績的50%。

科目二為《申論》或《崗位專業知識》，《崗位專業知識》內容為崗位所需的專業基礎知識，科目二滿分100分，占筆試成績的50%。具體考試科目見附件。

2．筆試時間、地點等相關事宜以準考證公布為準。因不可抗力因素，具體時間可能會有更改，請考生隨時關注人事考試網上服務平臺（http://exam.east-hr.com）公告通知，逾期者責任自負。

筆試結束后10個工作日內在人事考試網上服務平臺（http://exam.east-hr.com）公布成績。經查分環節后，根據招聘崗位計劃數，依據最終筆試（合成）成績（保留至小數點后兩位），從高分到低分按3:1比例確定參加資格復審人員。崗位招聘計劃數與實際參加筆試人數不足規定比例的，按實際參加筆試考生人數確定進入資格復審人員。最后一名如有多名考生筆試合成成績相同的，一并確定為參加資格復審人員。

（三）資格復審

面試入圍人員面試前應進行資格復審。被確定為進入資格復審的人員，須在規定時間內攜帶以下材料到指定地點進行資格復審：

1．筆試準考證、網上打印的報名表；

2．本人有效居民身份證原件及復印件1份；

3．畢業證及學位證證書原件及復印件1份；

4．人事考試網上服務平臺上打印的報名資格審查表1份；

5．學信網打印《教育部學籍在線驗證報告》學歷證明1份；

6．屬機關、事業單位在編正式工作人員的，須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明原件1份；

7．招聘崗位規定要求的職稱證書、資格證書及其他相關證書原件及復印件1份。

應屆畢業生還未發放畢業證書的，提供《畢業生推薦表》原件及復印件，學歷證書原件及復印件于2023年7月31日前提供，否則取消聘用資格。

凡出現以下任一情況的，即為資格復審不合格，取消面試資格：與報考條件不符的；不能提供規定證件材料的；不能在規定時間接受資格復審的。由此出現人選缺額的，按筆試成績從高分到低分依次有效等額遞補，遞補不超過兩次。

資格復審合格的報考人員，領取《面試通知書》。

資格復審的時間、地點及相關要求以人事考試網上服務平臺（http://exam.east-hr.com）公告為準。

（四）面試

1．考生攜帶準考證、面試通知書和本人有效身份證參加面試。

2．面試采用結構化面試，滿分100分，現場宣布面試成績（保留至小數點后2位），設定最低分數線60分，未達到最低分數線的考生，不予進入體檢和考察。若某崗位實際參加面試人員等于或少于崗位招聘計劃數，不能形成競爭的，該崗位的考生面試成績必須達到該考場實際面試人員的平均分(保留至小數點后兩位)，方可進入下一環節。

面試時間、地點以《面試通知書》為準。

面試后，筆試成績與面試成績按60%、40%的比例合成考試總成績。考試總成績按照“四舍五入”規則保留小數點后兩位。根據招聘計劃數和報考人員考試總成績，從高分到低分，按1:1的比例等額確定進入體檢、考察的人員。最后一名如有多名考生總成績相同，則按筆試成績、筆試科目二成績、學歷層次、職稱等級依次從高到低確定。

考試總成績在人事考試網上服務平臺（http://exam.east-hr.com）公布。

（五）體檢考察

1．體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛生健康委員會、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛生健康委員會《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等規定執行。

體檢在二級甲等以上綜合性醫院進行。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見。體檢費用由考生自理。

2．考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績（學業成績）等方面的情況。

如考生放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的，在同崗位考生中按考試總成績從高分到低分依次有效等額遞補，遞補不超過兩次，最后一名如有多名考生總成績相同，則按筆試成績、筆試科目二成績、學歷層次、職稱等級依次從高到低確定。

（六）擬聘人員

根據招聘公告規定的要求和應聘者的考試總成績、體檢結果、考察情況，擇優確定擬聘人員。

（七）公示、聘用

1．擬聘人員在人事考試網上服務平臺（http://exam.east-hr.com）公示7天。

2．公示期滿后，對公示無異議或有異議但反映問題不影響聘用的擬聘人員，由用人單位辦理聘用手續。公示期間及期滿后擬聘用人員主動放棄崗位或被反映有問題并查有實據影響錄用，取消聘用資格。

3．對聘用人員采取企業化用工方式，實行勞動合同制管理，用人單位與聘用人員簽訂勞動合同。首次簽訂勞動合同約定試用期，試用期不超過6個月，試用期包括在聘用合同期限內，依法繳納社會保險，待遇為固定工資5000元/月。試用期滿考核合格的，享受公司正式員工待遇，依法繳納社會保險和公積金；試用期考核不合格的，取消聘用。聘用人員須服從公司統一工作調配，不服從者取消其聘用資格。

4．聘用人員如果與原用人單位存在工作關系，須自行和原用人單位解除聘用關系，否則由此而產生的全部后果由其自行承擔。

5．應聘考生有效成績保留12個月，因崗位出缺，用人單位可根據需要報經主管部門同意后依次遞補，有效期自發布擬聘用公示之日起計。

6．擬聘人員按考試總成績排名自主選擇用人單位。自主選擇用人單位在規定的時間、地點集中進行，未按時參加選擇用人單位的考生視為自動放棄。

五、其他

（一）報名人員要對提交材料的真實性負責，須嚴格遵守招聘紀律，不得弄虛作假，違者取消應聘資格，已聘用的解除勞動關系，用人單位將保留追究法律責任的權利。

（二）招聘單位承諾對應聘人員所提供的所有信息保密，報名資料復印件恕不退還。

（三）考生應遵守有關要求參加考試、體檢等環節。

（四）筆試費90元（45元/科）。

（五）咨詢電話： 

合肥東部新城投資控股集團有限公司：0551-67707007

合肥東城產業投資有限公司：0551-67707087

肥東縣鄉村振興建設發展有限公司：13155149576

合肥十八聯圩生態建設管理有限公司：13485726716

網上報名故障咨詢電話：0551-65127522

（六）監督電話： 

縣紀委監委：0551-67716933 

縣委組織部：0551-67705158

縣財政局（國資委）：0551-67721625

上述咨詢和監督電話于正常辦公時間使用。

（七）查詢網站：人事考試網上服務平臺（http://exam.east-hr.com）

 

附件：肥東縣縣管國有企業2023年公開招聘工作人員崗位表

 

 

 

中共肥東縣委組織部     

肥東縣財政局（國資委）  

2023年3月27日