近年來，陳集鎮堅持黨建引領，探索多路徑、多模式、多元化拓寬村集體經濟發展途徑，不斷增強村黨組織“造血”功能和自我發展能力，持續壯大村級集體經濟。

聚焦責任落實，把好政治責任“方向盤”。完善工作架構，成立由鎮黨委書記任組長，鎮長和黨委副書記任副組長，副科級干部、包村干部和村黨組織書記為成員的發展壯大村集體經濟領導小組，領導小組下設組織、清產核資、項目推進三個工作組，每月調度工作推進情況，形成了書記主動抓，分管領導具體抓，副科級干部、包村干部和村黨支部書記靠上具體抓的工作機制，確保責任層層壓實。研究制定《陳集鎮村集體經濟發展規劃》，從項目支持、資金支持、人才支撐等6方面出臺了一系列的扶持政策，財政列支8萬元，獎勵村集體經濟有明顯突破的村4個。建立村集體經濟薄弱村工作臺賬，把發展村集體經濟納入基層黨組織書記述職評議和村級班子考核的重要內容，對年底村集體經濟收入排名靠后社區干部，酌情扣減當年績效補貼，給村黨組織書記明責加壓。

聚焦組織帶動，定好村集體經濟“導向儀”。實施頭雁引領行動，抓好村級組織帶頭人培養，舉辦發展壯大村級集體經濟專題培訓班1期，對全鎮47名村“兩委”干部進行培訓。選派黨組織書記參加發展壯大村級集體經濟專題課程培訓20余人次，組織7名社區黨組織書記赴集體經濟發展先進村學經驗、找差距、拓思路。實施能力提升行動，采用“請進來、走出去”等方式，對社區干部進行分類分層培訓，先后2批次8名社區干部參加學歷教育，穩步提升整體素質。落實重點人才支撐。以鄉土人才工程為抓手，與淮南師范學院生物工程學院簽約校地合作共建。推進“田園名農”高校引進來項目，邀請安徽農業大學農業專家、教授6人次，深入田間地頭指導農業發展，幫助培育“土專家”“田秀才”16名，為村集體經濟發展培養一支帶不走、留得下的“鐵軍”。

聚焦項目建設，激活村集體經濟“新引擎”。根據村級現狀、資源稟賦，探索不同發展模式。盤活閑置資源，針對集體經濟薄弱村，指導光華社區將閑置的辦公室對外租賃，改建成為包公家宴大食堂，為社區實現了每年5000元的租金收益。注重項目帶動，整合規劃土地1500畝，打造陳集洪?，F代農業產業園項目，建設薄膜內棉被連棟溫室大棚，以土地股份合作為主要經營形式，探索走出一條黨建引領“合作社聯盟＋集體經濟”的路徑。創新經營思路，資金變股金，大魏社區通過投資入股，每年分紅收益超10萬元。2022年底，陳集鎮7個社區全部完成集體經濟收入50萬元目標，實現“經濟強村”全覆蓋。