今年來，肥東縣進一步推深做實黨建引領(lǐng)脫貧攻堅，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用，以組織優(yōu)勢集聚脫貧勝勢，為高質(zhì)量打贏脫貧攻堅戰(zhàn)提供強有力的組織保證。

一是咬定目標(biāo)，強化組織保障。印發(fā)《肥東縣落實“包鄉(xiāng)走村入戶”常態(tài)化機制工作方案》，建立縣四大班子黨員負責(zé)同志“包鄉(xiāng)走村入戶”常態(tài)化機制，縣四大班子22名黨員負責(zé)同志包保鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)），每位縣領(lǐng)導(dǎo)確定1個村（特別是貧困村、軟弱渙散村或集體經(jīng)濟重點扶持村等）作為直接聯(lián)系點，每年實地調(diào)研指導(dǎo)不少于3次，幫助解決實際困難。印發(fā)《關(guān)于進一步強化黨建引領(lǐng) 決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅的通知》，壓實鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）和村（社區(qū)）黨組織書記（貧困村第一書記）基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)，切實把脫貧攻堅工作抓在手上、扛在肩上、放在心上。把脫貧攻堅工作作為重要內(nèi)容，開展2020年軟弱渙散村級黨組織摸底排查；把脫貧攻堅工作列為“紅旗黨組織”評定的重要內(nèi)容，對于抓黨建促脫貧攻堅工作不實、成效不好的一律不作為“紅旗黨組織”培育對象。

二是著眼實戰(zhàn)，強化能力提升。采取線下線上相結(jié)合的方式，加強扶貧干部培訓(xùn)，提升扶貧干部能力。5月27日，舉辦2020年度抓黨建促脫貧攻堅培訓(xùn)班，邀請省、市委黨校的專家學(xué)者和縣扶貧辦的業(yè)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)授課，對習(xí)近平總書記關(guān)于脫貧攻堅的重要論述，特別是在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅座談會上的重要講話精神和發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟促進鄉(xiāng)村振興，以及當(dāng)前肥東脫貧攻堅重點工作等進行集中學(xué)習(xí)。籌辦“深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧工作的重要論述，決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅”網(wǎng)絡(luò)專題培訓(xùn)班，分期分批、分層分類組織駐村扶貧工作隊、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、村“兩委”干部等參加培訓(xùn)，全面提升扶貧干部的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

三是規(guī)范管理，強化擔(dān)當(dāng)作為。加強日常管理，嚴(yán)格落實駐村工作隊“五天四夜”駐村制度，對駐村工作隊成員出勤情況“一周一掌握”。按照《中共合肥市委組織部關(guān)于加強駐村幫扶工作力量的通知》要求，新調(diào)整駐村工作隊隊員14名；加強工作指導(dǎo)，安排“一對一”幫帶，確保新增人員盡快進入角色。縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委組織部和縣扶貧辦組成3個督查調(diào)研組，采用“四不兩直”方式，通過現(xiàn)場查看、交流談話、電話訪談等形式，對駐村工作隊、扶貧工作指導(dǎo)員、幫扶責(zé)任人等在崗在位、履職盡責(zé)情況開展督查調(diào)研，對履職不力的幫扶責(zé)任人予以通報警醒。圍繞黨建引領(lǐng)脫貧攻堅，在“肥東先鋒”微信公眾號上推出“決戰(zhàn)脫貧攻堅”系列專欄15期，大力宣傳真抓實干、精準(zhǔn)脫貧的經(jīng)驗成效，集中宣傳展示基層黨組織、扶貧干部和黨員群眾的典型事跡和感人故事，營造黨建引領(lǐng)脫貧攻堅濃厚氛圍，凝聚黨建引領(lǐng)脫貧攻堅強大合力。

（組織科 汪馮偉）